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坎伯兰员工代表在明亮的肯塔基惠特利县

坎伯兰员工代表在明亮的肯塔基惠特利县

周五,2020年8月7日 - 下午3时56分

两名员工在十大网赌网站被选定为亮肯塔基类2020的成员。

夏天杰克逊和萨拉·阿德金斯是代表今年30个不同的圆弧县,明亮肯塔基计划的第二年,41的两个参与者。杰克逊是在坎伯兰执行程序导演和助理教授,阿德金斯是系主任和副教授在大学。双方都赢得了他们的博士学位并已连续多年在大学一直对员工的重要资产,以及坎伯兰家庭的有价值的成员。

根据领导肯塔基州的网站上,明亮的肯塔基州从事明亮,创业的思想从各种职业部门提供非党派的,道德领导力培训,扩大网络,和导师特别是对阿巴拉契亚地区委员会(ARC)的54个肯塔基县的居民设计的。该计划是由来自惠特克基金会$ 500,000弧赠款和私人资金成为可能,翱翔,和其他人。

“当他们说,以明亮的课程旨在‘激励和谁生活和工作在东肯塔基留在肯塔基东部,并在他们的家乡社区的差异通电参与者,’他们不是在开玩笑!”杰克逊说。 “我们的第一个会议是有见地的,令人鼓舞的,甚至有点势不可挡。在会议结束后,我知道我曾参加了一个特殊的群体,并为激发肯塔基州东部的未来“。

阿德金斯说,“领导肯塔基就像其他一些组织。我感觉如此的祝福,并荣幸地成为个人的这样一个惊人的人群的一部分,所有通过全面的领导提高我们社区的共同目标。我们在萨默塞特接受的培训扩大了双方在个人和专业水平的社区内,我对领导力和沟通的知识。我很高兴我们即将召开的会议,知识和合作,我们将获得作为我们的经验的结果,以及潜在的积极影响,我们的参与将带给我们的区域“。

明亮肯塔基由五个,为期三天的会议,其中主要焦点是帮助学员充分了解当地的经济环境和沟通,协作,建立共识,远景规划和社区参与,以建立强大的技能。该计划从7月到十一月中运行,将采取参与者跨越东肯塔基:萨默塞特月7月8,庇/法兰克福,亚什兰在九月,派克维尔十月(会话包括飞腾会议),并在危险十一月。在这些项目的会议,与会者有来自商界领袖听到在该地区的网络与其他明亮的肯塔基州参加的机会。